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#2 Promover um progresso mais coletivo

Assegurar que todos os nossos colaboradores desenvolvem os seus conhecimentos e competências em relação aos desafios da transição sustentável, de modo a poderem contribuir diariamente para a mesma

 

O progresso constrói-se coletivamente. Porque o progresso deve ser partilhado, a Apave forma as suas equipas e partilha os seus conhecimentos com os seus clientes, para que eles próprios se tornem agentes de segurança.

""Os nossos compromissos

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  • Formação dos nossos colaboradores sobre os desafios das transições sustentáveis

    • Criação da Escola do Clima Apave, aberta a 100% dos colaboradores e disponível em várias línguas.
    • Introdução de 2 módulos obrigatórios para todos: "O grande sistema climático" e "A transição de baixo carbono", a realizar durante o horário de trabalho.


  • Formação dos nossos colaboradores na estratégia de RSE da Apave

    • Implementação de um módulo digital para compreender os compromissos do Grupo e incentivar a ação.

""Os nossos objectivos

  • 100% dos colaboradores têm acesso à Escola Climática Apave
  • 100% dos colaboradores concluíram os 2 módulos obrigatórios da Escola Climática Apave
  • 100% dos colaboradores receberam formação sobre a estratégia de RSE do Grupo Apave

 

 

Não pode haver transições duradouras e bem sucedidas

sem confiança e segurança

A Escola do Clima da Apave deu-me a conhecer melhor o que é o risco climático e ajudou-me a aprender mais sobre a Transição de Baixo Carbono. É uma iniciativa muito boa por parte do Grupo para informar os seus colaboradores sobre as questões de hoje e de amanhã, o que ajuda todos a compreender a utilidade da política de RSE da Apave.
Lionel
Gestor Técnico e de Formação do BVT
Estou grato por fazer parte de um grupo que proporciona a todos os seus colaboradores, em todo o mundo, conhecimentos úteis e necessários sobre o clima, as alterações climáticas e a transição para uma economia de baixo carbono através da Apave Climate School.  Estou muito satisfeito por poder ajudar a implementar estes cursos a nível local para os empregados Trainor do Grupo na Noruega e na Suécia.

O conhecimento e a compreensão são a chave para o sucesso em qualquer área profissional. O maior desafio do nosso tempo exige que todas as empresas assumam a sua responsabilidade. Pela redução das emissões, pela partilha de conhecimentos e pelas gerações futuras.
Eva
Diretor de Comunicação e Pessoal Trainor
Graças à Apave Climate School, tenho uma melhor compreensão das questões climáticas, do quadro regulamentar, das diferentes trajectórias e dos aspectos científicos. Para nós, trabalhadores, é uma grande oportunidade ter acesso a este currículo, uma vez que nos dá uma melhor compreensão da estratégia de RSE da Apave e coloca em perspetiva as acções que podemos tomar como trabalhadores, mas também como cidadãos
Carine
Consultor QSE, Ile de France